xay-dung-thuong-hieu-tuyen-dung-chuyen-nghiep

CẨM NANG HƯỚNG DẪN
XÂY DỰNG QUY TRÌNH ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN

* Quan niêm sai lầm khi đánh giá nhân viên
* Công thức xây dựng quy trình đánh giá hiệu quả

* Công nghệ hỗ trợ hoạt động đánh giá chính xác như thể nào

Base Resources

Chuyên trang chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, tài liệu quản trị doanh nghiệp trong kỷ nguyên số

Rất nhiều nhà quản lý đang cảm thấy quy trình đánh giá nhân viên trong doanh nghiệp không thực sự phán ánh được chính xác chất lượng công việc của người lao động. Nhưng phần lớn trong số họ vẫn quyết định không có bước đi cải tiến nào vì ái ngại với những thử thách khó nhằn trong việc cải tổ, xây dựng một quy trình đánh giá mới!

Thấu hiểu được nỗi trăn trở, Base.vn cho ra đời cuốn Ebook này như một món quà giúp bạn, những độc giả có góc nhìn sâu sắc hơn về việc xây dựng một quy trình đánh giá nhân viên, qua đó tìm được hướng đi phù hợp nhất cho tổ chức của mình

---------------------------------------

Base Resources ra đời với mục tiêu chuẩn bị cho doanh nghiệp những hành trang cần thiết trong hành trình Chuyển đổi số. Với niềm tin rằng mỗi ngày làm việc trôi qua nên được tận hưởng với niềm vui, chúng tôi vẫn đang tiếp tục nỗ lực đem lại những nội dung thật sự thiết thực - giúp bạn làm việc dễ dàng hơn, khoa học hơn, hiệu quả hơn.

Cảm ơn sự đồng hành của bạn và chúc bạn thành công!